転職支援サービスのメリット
転職支援サービスにはどのようなメリットがあるのでしょうか。ここでは転職サービスを使うことで得られるメリットを４つ紹介していきます。
①面談を通して自分の転職イメージを確認できる
転職支援会社では、登録をするとまず、面談を行います。この面談を通して担当のキャリアアドバイザーが、転職活動の方向性や、今後のキャリアイメージなど、転職活動において考えておいた方が良い事について一つ一つ丁寧に明確化してくれます。この面談でキャリアアドバイザーと自分のイメージする最高の転職イメージを共有できると転職活動がスムーズになります。
一方で何のために転職をするのか、転職の目的は何かなどが曖昧な部分があるような人も、キャリアアドバイザーとの面談を通して、将来のイメージを明確にして行くことも可能です。
転職支援サービスは転職する事を決めている人だけが使うものではなく、今後のキャリアを考え始めた人が利用することもできます。転職はまだ考えていないけど、自分の将来を考え直してみたい。自身のキャリアを棚卸してみたいという人が利用するのもとても有効です。
②転職サイトでは得られない非公開情報を得られる。
転職支援会社には、転職サイトに掲載されていない非公開求人も多くあります。よって、転職サイトで自分の希望に合う企業を見つけられなかったとしても、転職支援サービスを使用することで、自分の能力を活用できる環境や自分が挑戦したい環境を見つけられる可能性が広がります。
③転職ノウハウを提供してもらえる。
キャリアアドバイザーは、企業の採用担当者が、どの様な人を探しているのかも把握しています。求人サイトやホームページなどからは得ることのできない情報をたくさん持っています。そういった情報を基にした採用試験や面接でのアドバイスを得ることもできます。
④転職スケジュールの調整を代わりに行ってくれる。
転職活動を進めていく上では、企業側と採用試験の日程調整や、内定後、入社日のすり合わせをすることになります。現在、仕事が忙しすぎて、転職活動時に発生する手続きやスケジュール管理にまで手が回らない時、調整を代わりにやってくれるのも転職支援サービスを利用するメリットではないでしょうか。企業との連絡や折衝は、転職支援会社に一任しておくことができます。企業に対して遠慮してしまうと条件面などで聞けないこともありますが、間に転職支援会社が入ってくれるとやり取りがしやすくなります。
転職支援サービスのデメリット
続いて、転職支援サービスを利用することで被るかもしれないデメリットについて考えてみようと思います。
①キャリアアドバイザーと相性が合わない
やはり、お互い人間なので相性が合わないことは起こり得ます。
相談していても良いアドバイスをもらえない、自分の意見がちゃんと伝わっていると思えないなど、しっくりキャリアアドバイザーとウマが合わないと感じた時は、キャリアアドバイザーを変えてもらいましょう。遠慮することはありません。
②オワハラを受けることもある・・・。
新卒の就職活動の中で話題になることがある「オワハラ」。企業が内定出した学生に対して、就職活動をやめる様にプレッシャーをかける事を「オワハラ」と言います。これを受けることがあります。やはりキャリアアドバイザーも仕事です。求職者が入社するかしないかで自身の評価が変わります。なので、中には、自分が担当する求職者の内定が出る前後で、求職者が企業の入社を迷っているとその企業の内定を承諾する様にプレッシャーをかけてくることがあります。この様なことが起きたら、誠実に自分の気持ちを伝えましょう。それでもキャリアアドバイザーの方が強引な態度を変えないのであれば、キャリアアドバイザーを変えましょう。
まとめ
転職支援サービスはキャリアアドバイザーという転職活動におけるパートナーがいるので効率的に転職活動ができます。また、転職を考えていなくても面談を受けることで、自身のキャリアの棚卸しも可能です。
一方で、キャリアアドバイザーと人間関係を構築できなければデメリットを被ることもあります。
しかし、転職活動を続けていると迷いも、戸惑いも出てきます。その迷いや戸惑い、希望を共有し伴奏してくれる存在は、現職で毎日忙しく業務に邁進している中で転職活動をする方にとっては頼もしい味方であると言えるのではないでしょうか。
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